用了十天时间，棉纺厂三十万口的大订单就完成了，隔了不到几天春耕结束了，就有几个买主前来订货，后来订单开始源源不断多了起来。
红星砖瓦厂终于摆脱了建厂以来的第一次生存危机。
每日胡红兵的大卡车威武的进出运砖，票子源源不断的放入保险柜，每到一万元便去银行存一次，存折上的数字逐渐可观起来。
但新问题随之又来了，因为送货上门的诱惑确实太大，一传十，十传百，订单纷至沓来，很快就形成了井喷之势。
窑厂每日的出货量远远满足不了客户需求，一些订单的交货期都排到了两个月以后。
一些买主忿忿不平，意见老大了，隔三差五过来催货。脾气不好的便拍桌子，摔椅子，指着鼻子骂娘。田子欣和汪永年不得不好烟茶的伺候，点头哈腰的腆着脸赔笑。
唉，没订单愁，订单太多了也愁啊。
田子欣果断的决定停窑两天，对窑进行改造。
这窑的体积理论上是可以一次性进放进两万五千口砖胚的，因为之前火口不够，怕传热不均匀，田子欣才不敢放那么多胚砖进去。
增加了三个火口后，试了两批，质量稳定后就开始两万五千口一次的放。
企业成长就是一个不断遇问题，不断解决问题的过程。
说自己的企业没有问题的迟早倒闭。
窑厂的产量提高了一倍，再招十名员工，分两班倒，每班提拔一人当小组长。
于是乎，红星砖瓦厂前灯火通明，昼夜不息，终于呈现出一派红火的气象。
忙碌中，不知不觉间，时间就到了端午节。
这天一上班，田子欣就从办公桌的抽屉里拿出二十张大团结交给周中年。
;周科长，今日是端午节，我看大伙儿都干得辛苦，你等会跟汪科长一同出去，买些好酒好肉，水果汽水回来，晚上全厂聚餐过节!
;行！周中年欢喜的接了，用手刷了刷，喜滋滋的出去了。
田子欣看着他的背影，无奈的摇摇头，每日的钱都是从自己手里进进出出，哪里有猫腻，心里明镜似的；只要不超出自己容忍的范围，每日抠几包烟钱就睁一只眼闭一只眼算了。
;大伙们听好了，田厂长刚才说了，晚上全厂一起吃大餐过端午节啦！周中年出去后，立刻兴奋的咋呼起来。
;啊，竟有这样的好事！正在忙碌的员工们乍一听，都停下了活，又惊又喜
这年头，除了过年，农村还是很少吃到肉的。
周中年随汪永年出去后，田子欣也没闲着，回到家里开始搬桌椅板凳，锅碗瓢盆，田归农老两口和几个女人见了，也过来帮忙。
不够的，便有人家主动献出来。
窑厂前架起几口大锅，搬来柴米油盐，摆好了桌椅板凳，待周中年回来后，田归农砍猪蹄，剁排骨；女人们淘米，，杀鱼，切牛肉……忙得不亦乐乎，不久就生火炖起了肉。
场子上一片肉香飘溢。
.............
傍晚六点，聚餐正式开始。
五张大桌摆开，十个人一桌。
四位股东，田归农老两口，两位小组长，加上田子正，田子诚两个堂兄弟，正好十个人坐了一桌。
水果，汽水，啤酒摆好后，红烧猪蹄，板栗炖排骨，炖鲜鱼，胡萝卜炖牛肉也次第端了上来，品种虽不多，但都是大碗大盆装，绝对的硬菜。
一些人已经迫不及待的动起了筷子。
这时，新提拔起来的小组长杨二婶的儿子赵大勇端起酒碗起了身。
;大伙先别急着吃，我有一句话要说。
;各位，没有田厂长就没有咱红星砖瓦厂的今天，咱们先一起敬敬爱的田厂长一碗啤酒，怎么样啊！
;好啊！众人齐声起哄，纷纷端起酒碗站起来，不喝酒的女人也端起了汽水。
;敬爱的田厂长，咱们一起敬你！
田子欣微笑着端起啤酒碗站起来，和众人一起喝了，然后又倒了一碗，环顾众人，大声道。
;各位，厂子是大家的，没有大家的辛苦付出，才没有红星砖瓦厂的今天，功劳最大的是你们，不是我个人!
赵大勇率先鼓掌，全场也跟着鼓掌。
;这小兔崽子什么时候变得这么虚伪了。田归农嘿嘿冷笑。
;所以，从今以后伙继续同心同德，艰苦奋斗，百折不挠，勇往直前！
前面是那刀山火海，还是那万丈深渊，相信咱们都有能力，有信心迈得过去！
这就叫雄关漫道真如铁，如今迈步从头越…天若有情天亦老，人间正道是沧桑！
田子欣又一挥手，豪迈又兴奋的放言道。
;田厂长说的真是太好了！
;真是好感动啊，说道咱们心坎里去了……一些泪点低的已经在抹眼圈儿。
;是啊，有水平，可比村长孙归元的水平可高多了，读过书的人讲话就是不一样呢。
;咦，这倒提醒我了，要不年底咱们选田厂长当村长，怎么样？
;嘘，小声点，这话可不能乱说。……
赵大勇又是率先鼓掌，霎时间全场掌声雷动。
田归农巴掌都拍红了，核桃一样的脸都笑开了花。
突然，李翠香捂着脸呜呜哭了起来，鼻涕眼泪齐飞，极为伤心，入情。
众人愣住了，莫名其妙，几个女人忙上劝慰，用手绢帮她擦。
田归农拍了拍老伴的肩膀，呵呵笑道：;她是高兴，高兴的哭了哩。
原来如此，众人恍然大悟。
是的，自从砖瓦厂遇到困难以来，李翠香就没睡过一个好觉，整天提心吊胆，压力实在太大了，这下终于释放了。
;这碗是我敬大伙的，干了！田子欣笑了笑，豪迈的一扬脖子，一碗啤酒就又进了肚。
敬完了酒，接下来感动的情怀就抛在了一边，正式进入了筷箸横飞，猛吃猛喝阶段。
端午节聚餐热烈又成功，散了后，把剩下的水果，酒水，剩菜也都让员工们带回了家。
员工们都很高兴。
管理员工其实不复杂的，工资按时发，有点人情味，逢年过节施点小恩小惠就成了。